來源:潞安化工集團網站 時間:2022-04-12 09:07:43
4月11日,潞安化工集團召開安全環保專題調度例會。會議強調,要研判形勢統一思想,抓住時機“強身健體”,堅守底線苦練內功,立足價值內涵發展,在確保企業安全穩定的基礎上,多打糧食,增加效益,大力提升企業的競爭力。要摸透實情真抓實干,對標挖潛突破“兩線”,以生產方式和經營模式轉變的“加速度”,奮力建設高質量發展的一流能化企業集團。集團領導王志清、崔樹江、肖亞寧、呂維赟、毛永紅、徐海東、韓玉明參加會議。
集團黨委書記、董事長王志清強調,當前國際國內形勢嚴峻,各種情況突發,給企業的經濟發展和安全穩定也帶來諸多不確定因素和影響。越是在關鍵時期,我們越要心懷國之大者,要研判形勢,統一思想,抓住時機,守住安全環保和疫情防控等底線;越是形勢嚴峻,越要“強身健體”、苦練內功,“高筑墻、廣積糧”,在確保企業安全穩定的基礎上,多打糧食,提升企業的綜合競爭力。
王志清指出,安全發展是高質量發展的必由之路。今后的安全環保專題調度會通報的范圍、模式和內容等要持續優化完善,通報要有點有面、點面結合,從點上驅動向面上驅動轉變。通報要一針見血擺明問題,追究責任推動整改,具體部署拿出結果,在精益思想指導的“算賬”文化的推動下,把安全環保的風險點和隱患“算”出來,真正讓基層感受到壓力,守牢安全環保的底線。
王志清要求,對標挖潛的匯報模板也要進一步優化,匯報只是一種形式,最終的目的是要提升企業管理水平。要將林武書記“四句話32字”要求與精益思想指導下的“算賬”文化結合起來,既要分析主要矛盾,更要找準矛盾的主要方面,匯報中的表述要指標化、措施要具體化,業績考核要獎罰分明,真正突出主強輔優、分灶吃飯,流程管控、數智支撐,業績考核、獎罰分明。關于對標挖潛的驗證工作,相關部門要摸透實情,各單位要真抓實干,通過對標挖潛,推動生產方式和經營模式的轉變。
王志清還對安全生產、疫情防控、一企一策履職情況、一體化融合體系推動、礦處級干部薪酬管理、滾動預算管理、扭虧脫困、貸息負債等工作作出部署。
集團黨委專職副書記、副董事長崔樹江主持會議并要求,要把疫情防控作為當前的首要工作,做好對人和物的流動管理,按照集團安排,錯峰就餐,按需上班,同時要加強對物資采購、產品流通方面的規范,堅決做好防疫防控工作。要統籌做好安全生產和能源保供工作,認真貫徹落實近期中央、全省和省國資委關于安全生產的相關會議和通知精神,以安全大檢查整改工作為抓手,深刻吸取近期國內多起重大事故教訓,將整改工作的具體舉措逐條逐項落實到各項工作中,確保整改出效果;要統籌做好區域監管和自查自檢工作,充分發揮各單位安全生產主體責任,堅決扛起防范化解重大安全風險、遏制重大事故的政治責任,牢牢守住安全的紅線底線。要持續做好節能環保工作,各單位要切實增強責任感和緊迫感,扎實做好節能環保各項工作,持續提高抓環保的認識,持續做好自查自改工作,持續緊盯政策變化,結合實際抓好各項制度的落實落地。
集團副總經理呂維赟、總工程師韓玉明就瓦斯和防治水治理、五一檢修、春防春檢、安全培訓、掛牌包保、一企一策一面一策風險防控措施等工作作出安排。
會上,集團安全管理部、節能環保部及化工事業部、能源事業部、多元板塊分別通報了3月份安全環保工作,并對本月工作作出安排。壽陽化工、慈林山煤業、山西輕工負責人分別匯報了本單位對標挖潛工作。
(文 郭丁丁 牛娜)
責任編輯:李世臣
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